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一份完整的求职材料应该包括哪些内容
一份完整的求职材料应该包括哪些内容,求职材料是求职者写给用人单位的信,目的是让对方了解自己,那你知道一份完整的求职材料应该包括哪些内容吗,如果想知道就来看看吧
一份完整的求职材料应该包括哪些内容1
1、求职信。也是求职者以书面形式向用人单位提出求职请求的文函,但是并不是所有单位都要求有求职信,学生要根据实际情况斟酌。
2、个人简历。简历中概况介绍了自己的基本情况,包括教育背景、专业情况、实践经历、获奖情况等、
3、推荐表或推荐信。学校一般都会统一制作推荐表,由学校、院(系)填写推荐意见、除此之外,学生可以找合适的人为自己写推荐信。
4、证明材料。凡是能够证明某种能力及其达到水平的证书,都可以作为证明材料复印,作为求职材料的重要内容。
求职前应该准备:
首先,做好自己的定位,确立目标。去什么样的公司,需要什么样的工作,或职位。然后,根据自己的定位和目标选择要读的书,开展实践,锻炼技能。
其次,对招聘单位更加深入仔细地了解。在面试前最好弄清招聘单位的各种情况,诸如单位的性质、特点、经济实力与效益、领导是谁、能力怎样等。若能了解到将与你面谈的人有哪些,以及他们的性格、特长更好。
自荐材料应该包含哪些内容
1、说明个人的基本情况和用人信息来源。首先要介绍个人的基本情况,如姓名、性别、年龄、政治面貌、就读学校和专业等。
2、说明胜任某项工作的条件。主要是向对方说明你有知识、经验、专业技能,有与工作要求相符合的特长、性格和能力。
3、介绍自己的潜能。向用人单位介绍自己曾经担任过的各种社会工作及取得的成绩,预示着自己有管理方面的才能有发展、培养的前途。
4、附上有关材料或文件。自荐信上应当说明信中所附的有关资料文件,如毕业证书、学位证书、获奖证书的影印件,发表作品的影印件,学校的推荐信或毕业生推荐表等,给对方以办事认真。考虑周全的印象。
5、表达面谈的愿望。最后要表达出希望得到回信,并且热切地希望有面谈的机会。要写清楚自己的详细通信地址、邮政编码和电话号码,必要时还应说明何时打电话较为合适等,以便相互联系。
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一般来说,求职材料应该包括个人履历、求职信、成绩单、外语等级证书、技术等级证书、职业资格证书、各级荣誉证书、其他相关资料等八个方面的内容。
个人履历主要由十部分必述内容组成:
①基本情况:姓名,性别,标准照片,户籍,出生日期,毕业院校,专业,学历,学位,毕业时间,婚姻状况,联系方式(电话、手机、电子信箱、通信地址、邮编)等;
②社会身份:政治面貌,所在社团;
③期望薪酬;
④求职意向;
⑤教育背景:按时间顺序列出学历教育、职业教育经历,院校,专业,主要课程,所获得的各种专业知识、职业资格和学位;
⑥外语、计算机水平;
⑦所获奖励、荣誉;
⑧实践经历:学生工作,社会活动,实习,兼职经历;
⑨其他个人特长及爱好、技能,作品著述,所参与专业团体情况;
⑩自我评价。
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第一部分:个人基本情况。应列出自己的姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、学校、系别及专业、婚姻状况、健康状况、身高、爱好与兴趣、家庭住址、电话号码等。
第二部分:学历情况。应写明曾在某某学校、某某专业或学科学习以及起止期间,并列出所学主要课程及学习成绩,在学校和班级所担任的职务,在校期间所获得的各种奖励和荣誉。
第三部分:工作资历情况。若有工作经验,最好详细列明。首先列出最近的资料,后详述曾工作单位、就任及离任日期、职位、工作性质。此为求职简历的精髓部分。
第四部分:求职意向。即求职目标或个人期望的工作职位,表明你通过求职希望得到什么样的工种、职位,以及你的奋斗目标,可以和个人特长等合写在一起。
简历写作标准
整洁:简历一般应打印,保证简历的整洁性。
简明:要求简历一般不易过长,最好不超过2页A4纸,让招聘者可以在较短时间内看完,并留下深刻印象。
准确:要求简历中的名词和术语正确而恰当,没有拼写错误和打印错误。
通俗:语言通俗晓畅,没有生冷僻的字词。
诚实:要求内容实事求是,不卑不亢。
求职信是一种介绍性,自我推荐的信件,它通过表述求职意向和对自身的概述引起对方的重视和兴趣。
一封好的求职信可以向阅读着说明你的才干,才会对你简历上所写的经历与业绩感兴趣,给人留下好印象。
一.求职信的格式:
主要包括:称呼、正文结尾署名、日期、附件等六大方面内容。
求职信的格式和内容见下表:
正文:
第一段:在此应写明此信的理由,应聘职位以及从何处得知招聘信息等。
第二段至第三段:叙述你的应聘动机和自己认为适合该职位的理由,如果有相关职位的技能,经历,应加以说明。不要详述一些经历,,只需提及详见简历即可。
结尾段落:感谢招聘者阅读此信,表示希望接受面试,并表明希望由对方安排面试,日期,地点等。
结尾:此致敬礼
署名:xx信息学院学生:
二.求职信的内容:
(1)说明本人基本情况和求职信息的来源。
(2)说明应聘岗位和能胜任本岗位工作的各种能力。
(3)介绍自己的潜力。
(4)表示希望得到面试的机会。
三.求职信的书写技巧:
1.态度真诚,摆正位置:
不应写自己需要什么,获得该职位对自己有什么好处,而应该写自己能为公司做什么?但要诚恳礼貌,切忌自吹自擂、炫耀浮夸、虚弱怯懦、缺乏自信也是不可取。
2.整体美观言简意赅:
如果你书写较好,建议手写,能给人以亲切感,同时可以展示你的特长,严禁字迹潦草,龙飞凤舞,或者采取打印。用A4纸张一页为宜(不能太短,也不能宜太长)做到内容言简意赅,用词得当,内容简练完美。
3.富于个性,有的放矢:
求职信重要目的:是力求吸引到对方注意,引起对方兴趣,力求避免客套话,空话。求职信的核心是自己能胜任工作的条件。
要有针对性,有的放矢。所以在动笔之前对用人单位要有所了解,以事实与成绩恰如其分,有针对性介绍和突出自己的特长。
4.以情动人,以诚感人:
如果求职单位是教学单位,你就要充分表达献身教育事业的理想。
以情动人、以诚感人、即要态度诚恳、诚实、言出肺腑、内容实事求是、言而可信、优点突出、缺点不隐瞒、恭敬而不拍马、自信而不自大。
切忌以下六点:
(1)错字连篇、主次不分
(2)长篇大论、无的放矢
(3)条理不清、逻辑混乱
(4)好度鹜远、炫耀浮夸
(5)过分谦虚、缺乏自信
(6)用词不当、礼仪欠缺
求职简历通常由以下几部分组成:1、基础信息。介绍求职者的个人信息,如:姓名、性别、学历、联系方式和个人邮箱等;2、求职意向。主要介绍自己对于职业的目标定位,也是较为重要的一个部分;3、自我介绍。简明扼要的向招聘者展现自己;4、综合素质和特点。包括自身技能专长、兴趣爱好等;5、工作经验。表达个人工作经验和能力,选取主要的的工作经历,详细描述自己的工作内容和职责,简要列出曾取得的工作业绩,是整份简历是否成功的关键。6、教育背景。在校期间所学的重要课程、所获奖项等方面的信息;7、培训经历。
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